Triển khai mô hình chính quyền hai cấp từ ngày 1/7 đã đặt ra nhiều thách thức cho các phòng kinh tế cấp xã trong việc xử lý các thủ tục hành chính thuộc lĩnh vực công thương. Sự lúng túng và thiếu chuyên môn trong công tác đã được nhiều cán bộ cấp xã thừa nhận, bên cạnh đó là những khó khăn liên quan đến công cụ triển khai và năng lực chuyên môn của cán bộ.
Theo Bộ trưởng Bộ Công Thương Nguyễn Hồng Diên, với chức năng và nhiệm vụ rất lớn mà phòng kinh tế hạ tầng cấp xã phải thực hiện, không có gì ngạc nhiên khi xuất hiện sự lúng túng và vướng mắc trong giai đoạn đầu. Đặc biệt, quá trình triển khai còn đối mặt với nhiều thách thức, từ việc thiếu chuyên môn sâu đến hạn chế về cơ sở vật chất và nhân lực.
Nhằm hỗ trợ các địa phương, Bộ Công Thương đã nhanh chóng thành lập tổ công tác chuyên trách, thiết lập đường dây nóng và tổ chức các buổi tập huấn trực tuyến cho cán bộ công thương cấp xã, phường và đặc khu. Bộ cũng đã biên soạn một hệ thống tài liệu hướng dẫn chi tiết và cập nhật lên Cổng thông tin của Bộ và Cổng Dịch vụ công quốc gia, mong muốn mang đến những thông tin cần thiết và hữu ích cho cơ quan cấp xã trong thực thi nhiệm vụ.
Dù vậy, quá trình tiếp nhận và thực thi nhiệm vụ ở cấp xã vẫn còn những điểm nghẽn đáng kể. Những khó khăn này không chỉ dừng lại ở vấn đề kỹ thuật mà còn liên quan đến năng lực và số lượng nhân lực đảm bảo. Trước những thách thức này, Bộ Công Thương cho biết sẽ tiếp tục cử lãnh đạo các Cục, Vụ trực tiếp xuống 34 tỉnh, thành phố để phối hợp tháo gỡ khó khăn. Đồng thời, yêu cầu các Sở Công Thương địa phương tiến hành rà soát và đào tạo lại đội ngũ cán bộ công thương cấp xã, nhằm đảm bảo năng lực và hiệu quả trong thực thi nhiệm vụ.
Đặc biệt, một số khó khăn cụ thể mà các phòng kinh tế cấp xã đang gặp phải bao gồm việc chưa thể tiếp nhận hồ sơ do chậm mở tài khoản ngân sách, thiếu kế toán trưởng hoặc chưa có người phụ trách đúng chuyên ngành. Những tồn tại này yêu cầu sự quan tâm và hỗ trợ nhiều hơn từ các cấp chính quyền và cơ quan chuyên môn.
Trước mắt, để hỗ trợ hiệu quả cho các địa phương, việc tăng cường năng lực cho đội ngũ cán bộ và hoàn thiện cơ chế, chính sách hỗ trợ là điều cần thiết. Bên cạnh đó, sự phối hợp chặt chẽ giữa các sở, ban, ngành và sự quan tâm hỗ trợ từ cấp trên là chìa khóa giúp các phòng kinh tế cấp xã vượt qua thách thức, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao trong thời gian tới.
